Ένα βιβλίο εργασίας είναι ένα έγγραφο στο οποίο σημειώνονται όλες οι δραστηριότητες εργασίας του ιδιοκτήτη. Σύμφωνα με τα αρχεία του παρόντος εγγράφου, γίνεται υπολογισμός για την πληρωμή των κοινωνικών παροχών, προστίθεται μια σύνταξη ή μια προνομιακή σύνταξη. Σύμφωνα με το νόμο, κάθε εργοδότης υποχρεούται να διατηρεί βιβλία εργασίας. Οι καταχωρήσεις πρέπει να γίνονται με σαφήνεια, χωρίς συντομογραφίες ή διορθώσεις. Εάν γίνει λάθος, τότε γίνεται ακριβής εγγραφή σύμφωνα με τις οδηγίες συντήρησης και συμπλήρωσης βιβλίων εργασίας.
Απαραίτητη
- -το διαβατήριο
- - πιστοποιητικό γάμου (διάλυση, διαζύγιο, πιστοποιητικό αλλαγής ονόματος κ.λπ.)
- - παραγγελίες, αναλύσεις, αποσπάσματα από προσωπικές κάρτες κ.λπ.
Οδηγίες
Βήμα 1
Εάν ο υπάλληλος έχει αλλάξει το επώνυμο ή άλλα προσωπικά δεδομένα, τότε το παλιό επώνυμο διαγράφεται με μία γραμμή, εισάγεται ένα νέο. Επόμενο στο εξώφυλλο είναι ένα έγγραφο βάσει του οποίου έγιναν οι διορθώσεις, για παράδειγμα, πιστοποιητικό γάμου και, απαραίτητα, διαβατήριο.
Βήμα 2
Για να διορθώσετε εσφαλμένες καταχωρίσεις στις πληροφορίες σχετικά με την εργασία ή την ενότητα βραβείων, δεν είναι δυνατή η απεργία. Απλώς αναφέρεται ότι η εγγραφή δεν είναι έγκυρη, σφραγίζεται και υπογράφεται από έναν υπάλληλο ανθρώπινου δυναμικού. Μια ακριβής καταχώρηση γίνεται παρακάτω στον επόμενο σειριακό αριθμό.
Βήμα 3
Εάν προέκυψε σφάλμα κατά την αρχική συμπλήρωση του βιβλίου εργασίας στη σελίδα τίτλου, τότε η φόρμα θεωρείται κατεστραμμένη. Καταστράφηκε, αφού σημείωσε τη διαγραφή στα έγγραφα και συμπληρώθηκε ένα νέο βιβλίο εργασίας.
Βήμα 4
Εάν ανακαλυφθεί κάποιο σφάλμα στα αρχεία του βιβλίου εργασίας, ήδη σε άλλη εταιρεία, τότε μπορούν να γίνουν διορθώσεις στη νέα εταιρεία, βάσει των σχετικών εγγράφων ή στο τμήμα προσωπικού του προηγούμενου εργοδότη.
Βήμα 5
Εάν βρεθεί λανθασμένη καταχώρηση πολλά χρόνια αργότερα, μπορεί να διορθωθεί. Για να γίνει αυτό, δηλώνεται ότι η καταχώριση δεν είναι έγκυρη και μια έγκυρη καταχώριση γίνεται με τον κατάλληλο σειριακό αριθμό, αναφέροντας τα έγγραφα βάσει των οποίων έγινε η καταχώριση.
Βήμα 6
Όταν ένας εργαζόμενος απολύεται σύμφωνα με το άρθρο με πρωτοβουλία του εργοδότη και το δικαστήριο ή η επιθεώρηση εργασίας αναγνώρισαν την απόλυση ως παράνομη και διέταξαν την επανένταξη του υπαλλήλου στον προηγούμενο τόπο εργασίας, τότε αντί του παλιού βιβλίου εργασίας, ένα αντίγραφο μπορεί να εκδοθεί, στην οποία δεν θα υπάρχει καταχώριση με το άρθρο.
