Σας αρέσει πολύ ο τόπος εργασίας, αλλά η σχέση με τον σκηνοθέτη δεν λειτούργησε. Είναι εντάξει, υπάρχουν πολλοί τρόποι για να προστατευτείτε από τη δυσαρέσκεια ενός αυστηρού αφεντικού.
Οδηγίες
Βήμα 1
Προσπαθήστε να βγείτε από την κατάσταση και να κοιτάξετε τα πάντα μέσα από τα μάτια ενός ξένου. Ίσως νομίζετε ότι πρέπει να υπερασπιστείτε τον αφεντικό σας; Μερικές φορές συμβαίνει ότι λόγω της σοβαρής υπερβολικής εργασίας στην εργασία, αρχίζουμε να βλέπουμε άλλους ανθρώπους ως κακοποιούς.
Βήμα 2
Εάν αισθάνεστε πολύ κουρασμένοι από τη δουλειά, πάρτε μια εβδομάδα και ξεκουραστείτε. Ίσως, όταν επιστρέψετε στο γραφείο, θα δείτε την κατάσταση σε ένα νέο φως και δεν θα σας φαίνεται τόσο καταθλιπτικό.
Βήμα 3
Εάν δεν μπορείτε να κάνετε διακοπές, τότε αναλάβετε δράση επί τόπου. Πρώτα απ 'όλα, μάθετε να συμπεριφέρεστε απαλά κατά τη διάρκεια διενέξεων στο γραφείο. Προσπαθήστε να μην είστε αγενής και αδιάκριτος απέναντι στον σκηνοθέτη, ακόμα κι αν τους δείχνει με κάθε δυνατό τρόπο.
Βήμα 4
Όταν το αφεντικό είναι τόσο πρόθυμο να αποδείξει την άποψή του που μερικές φορές ουρλιάζει, μην κάνετε το ίδιο. Αυτό θα εντείνει την ήδη «καυτή» ατμόσφαιρα. Εάν το όραμά σας για την κατάσταση διαφέρει σημαντικά από αυτό του αφεντικού, προσπαθήστε να το κάνετε με τέτοιο τρόπο ώστε να αναβάλλετε την ερώτηση μέχρι άλλη μέρα. Σε μια χαλαρή ατμόσφαιρα, θα είστε σε θέση να εξηγήσετε με ικανοποίηση τα πλεονεκτήματα της θέσης σας στον σκηνοθέτη.
Βήμα 5
Προσπαθήστε για σαφήνεια στους στόχους και τους στόχους σας. Εάν δεν καταλαβαίνετε κάτι, ρωτήστε τον διευθυντή διευκρινίζοντας ερωτήσεις. Δεν πρέπει να παραμελείτε το έργο λόγω της κατάστασης σύγκρουσης με την ηγεσία. Μια καλή στάση απέναντι στις εργασιακές ευθύνες μπορεί να έχει ευεργετική επίδραση στην κατάσταση.
Βήμα 6
Μάθετε τις προθεσμίες για την ολοκλήρωση των εργασιών. Εάν πιστεύετε ότι δεν μπορείτε να είστε εγκαίρως εντός της καθορισμένης ώρας, φροντίστε να προειδοποιήσετε τη διεύθυνση, να κάνετε εποικοδομητικές προτάσεις ή να ζητήσετε συμβουλές σχετικά με τον καλύτερο τρόπο δράσης σε αυτήν την κατάσταση.
Βήμα 7
Προσπαθήστε να δείτε τις δυνάμεις του αφεντικού σας - αυτές χάρη στις οποίες έγινε ηγέτης. Μάθετε από αυτόν επαγγελματικές δεξιότητες και αντιμετωπίστε τις αδυναμίες με χιούμορ.
