Η άδεια ασθενείας υπολογίζεται σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο 255-F3 και τις τροπολογίες 343-F3 και 21-F3. Σύμφωνα με αυτές τις νομικές πράξεις, ο εργαζόμενος υποχρεούται να παρέχει στον εργοδότη πιστοποιητικά μισθού για ολόκληρη την περίοδο χρέωσης, δηλαδή 24 μήνες.
Οδηγίες
Βήμα 1
Εάν αυτά τα πιστοποιητικά δεν είναι διαθέσιμα, ή ο υπάλληλος δεν έχει εμπειρία στην περίοδο χρέωσης, το επίδομα υπολογίζεται με βάση τις διαθέσιμες πληροφορίες από αυτόν τον εργοδότη. Εάν τα πιστοποιητικά υποβληθούν αργότερα από τον υπολογισμό του επιδόματος, τότε είναι δυνατός ο επανυπολογισμός.
Βήμα 2
Οι υπάλληλοι με αποδοχές για 6 μήνες ή περισσότερο πρέπει να υπολογίζονται με βάση το ποσό των πραγματικών αποδοχών από το οποίο παρακρατήθηκε ο φόρος εισοδήματος, διαιρούμενος με τον αριθμό των πραγματικών ημερολογιακών ημερών κατά την περίοδο χρέωσης. Εάν ο υπολογισμός έδειξε ότι το πραγματικό μέσο ημερήσιο ποσό αποδείχθηκε μικρότερο από ό, τι κατά τον υπολογισμό, με βάση τον ελάχιστο μισθό, τότε το επίδομα πρέπει να καταβληθεί υπολογίζοντας με τον ελάχιστο μισθό.
Βήμα 3
Όλοι οι υπάλληλοι που δεν έχουν εμπειρία 6 μηνών πρέπει να υπολογίζονται από τον ελάχιστο μισθό τη στιγμή που συγκεντρώνονται οι παροχές. Για να γίνει αυτό, το ποσό του ελάχιστου μισθού πρέπει να διαιρεθεί με τον μέσο αριθμό των ημερολογιακών ημερών - με 29, 4. Ο αριθμός που προκύπτει πρέπει να πολλαπλασιαστεί με τον αριθμό των ημερών προσωρινής ανικανότητας για εργασία και να πολλαπλασιαστεί επί 60%, επειδή 60 Το% έχει συγκεντρωθεί με λιγότερα από 5 χρόνια εμπειρίας.
Βήμα 4
Εάν το επίδομα υπολογίζεται για τη φροντίδα ενός παιδιού έως 15 ετών, σε περίπτωση θεραπείας με εσωτερικούς ασθενείς, πρέπει να πληρώσετε για όλες τις ημέρες φροντίδας με τον παραπάνω τρόπο και σε περίπτωση θεραπείας εξωτερικών ασθενών μόνο 10 ημέρες φροντίδας, ξεκινώντας από την ημέρα 11. Το δεδουλευμένο ποσό πληρωμής είναι 50%, ανεξάρτητα από τη διάρκεια της υπηρεσίας. Δηλαδή, ο μέσος ημερήσιος κατώτατος μισθός θα πρέπει να πολλαπλασιάζεται όχι κατά 60%, αλλά κατά 50%.
Βήμα 5
Οι πληρωμές για αναρρωτικές άδειες για την εγκυμοσύνη και τον τοκετό χρεώνονται στο ποσό των 100 για τη μέση περίοδο διακανονισμού, ίση με 24 μήνες, ο υπολογισμός πρέπει να γίνεται είτε από το μέσο ημερήσιο εισόδημα για την πραγματική περίοδο εργασίας, εάν η εμπειρία είναι μεγαλύτερη από 6 μήνες, ή με βάση τον ελάχιστο μισθό, με την εμπειρία κάτω των 6 μηνών, ή εάν ο πραγματικός υπολογισμός έδειξε χαμηλότερο μέσο ημερήσιο ποσό από ό, τι με βάση τον ελάχιστο μισθό.
Βήμα 6
Για να υπολογίσετε το επίδομα, πρέπει να διαιρέσετε τον ελάχιστο μισθό με τον μέσο αριθμό των ημερολογιακών ημερών (29, 4) και να πολλαπλασιάσετε με τον αριθμό της άδειας ασθενείας για εγκυμοσύνη και τον τοκετό - με μία μόνο εγκυμοσύνη με 140, με μια πολλαπλή εγκυμοσύνη - από 196.
