Η μερική απασχόληση είναι μια καλή πηγή πρόσθετου εισοδήματος για τον εργαζόμενο και μια εξαιρετική ευκαιρία για τη μείωση του κόστους για τον εργοδότη. Είναι πολύ απλό να κανονίσετε σωστά έναν εργαζόμενο μερικής απασχόλησης: οι ώρες εργασίας και το ποσό των αμοιβών καθορίζονται σε ξεχωριστή σύμβαση εργασίας.
Είναι απαραίτητο
Εργατικός Κώδικας της Ρωσικής Ομοσπονδίας, προσωπική δήλωση υπαλλήλου, διαβατήριο εργαζομένου
Οδηγίες
Βήμα 1
Η εγγραφή με μειωμένο ωράριο αποτελεί συχνή πρακτική των υπαλλήλων. Όταν προσλαμβάνει έναν υπάλληλο υπό τέτοιες συνθήκες, ο υπεύθυνος Ανθρώπινου Δυναμικού πρέπει να θυμάται ορισμένα σημεία: η εργασία μερικής απασχόλησης περιλαμβάνει εργασία μερικής ή μερικής απασχόλησης και η πληρωμή πραγματοποιείται ανάλογα με τις ώρες εργασίας.
Βήμα 2
Επιπλέον, ένας εργαζόμενος έχει το δικαίωμα να εργάζεται ταυτόχρονα με μερική απασχόληση από πολλούς εργοδότες ταυτόχρονα. Για να εγγραφείτε υπάλληλος μερικής απασχόλησης, πρέπει να λάβετε τα ακόλουθα έγγραφα από αυτόν: διαβατήριο και προσωπική δήλωση στο τμήμα προσωπικού.
Βήμα 3
Σε μια σύμβαση εργασίας με έναν υπάλληλο, που συντάσσεται με μερική απασχόληση, πρέπει να καθοριστεί ο χρόνος εργασίας και ο χρόνος ανάπαυσης (συνήθως μια εβδομάδα εργασίας 20 ωρών με σαββατοκύριακα το Σάββατο και την Κυριακή) και το ποσό της πληρωμής στο 50% τον κανονικό μισθό για αυτήν τη θέση.
Βήμα 4
Οι κοινωνικές εγγυήσεις για έναν εργαζόμενο μερικής απασχόλησης παραμένουν οι ίδιες με εκείνες των κύριων υπαλλήλων: αμοιβή ασθενείας, άδεια μετά από 6 μήνες εργασίας, που προβλέπονται από την περιγραφή της εργασίας του μπόνους.
Βήμα 5
Η μερική απασχόληση είναι ένας καλός τρόπος απασχόλησης για όσους, λόγω προσωπικών περιστάσεων, δεν μπορούν να αντέξουν οικονομικά την πλήρη απασχόληση: έγκυες και θηλάζουσες γυναίκες, γονείς ή κηδεμόνες παιδιών με αναπηρία, συνταξιούχους κ.λπ. Επιπλέον, η εργασία μερικής απασχόλησης απαιτεί «εποχιακές» ή προσωρινές θέσεις εργασίας: για παράδειγμα, ένας βοηθός χρηματοδότης ή λογιστής κατά τη διάρκεια περιόδων αναφοράς, προσωπικοί βοηθοί, νταντάδες και οικονόμοι.
