Μετά από μια επιτυχημένη συνέντευξη με τον εργοδότη και συζήτηση για τις συνθήκες εργασίας στο νέο μέρος μαζί του, η σειρά έρχεται στην επίσημη εγγραφή. Για οποιαδήποτε απασχόληση στην Ουκρανία, ένας υπάλληλος πρέπει να παρέχει ένα συγκεκριμένο πακέτο εγγράφων.
Απαραίτητη
- - ουκρανικό διαβατήριο,
- - SNILS,
- - ΚΑΤΩ,
- - Ιστορικό Απασχόλησης,
- - δίπλωμα εκπαίδευσης,
- - ιατρικό βιβλίο.
Οδηγίες
Βήμα 1
Το πιο σημαντικό έγγραφο κατά την εκτέλεση οποιασδήποτε νομικά σημαντικής δράσης στην Ουκρανία είναι ένα πολιτικό διαβατήριο. Ωστόσο, εάν δεν είναι μαζί σας, τότε οποιοδήποτε άλλο έγγραφο που έχει φωτογραφία και μπορεί να επαληθεύσει την ταυτότητα του νέου υπαλλήλου μπορεί να το αντικαταστήσει. Μπορεί να είναι διαβατήριο ή άδεια οδήγησης.
Βήμα 2
Ξεχωριστά, θα ήθελα να σημειώσω την απαίτηση για άδεια παραμονής. Σύμφωνα με τον εργασιακό κώδικα της Ουκρανίας, ο εργοδότης έχει κάθε δικαίωμα να αρνηθεί την απασχόληση σε άτομο που δεν διαθέτει άδεια διαμονής, με εξαίρεση τους αλλοδαπούς. Επομένως, όποιος θέλει να δημιουργήσει μια επιτυχημένη καριέρα θα πρέπει να φροντίσει να επιλύσει αυτό το ζήτημα εκ των προτέρων.
Βήμα 3
Με επίσημη απασχόληση, πρέπει σίγουρα να έχετε μαζί σας ένα βιβλίο εργασίας. Πρέπει επίσης να γνωρίζετε ότι εάν η απασχόληση για εργασία σε έναν οργανισμό είναι με μερική απασχόληση, στην περίπτωση αυτή ο εργοδότης δεν έχει το δικαίωμα να απαιτήσει την παρουσία αυτού του εγγράφου. Εάν η απασχόληση πραγματοποιείται για πρώτη φορά, τότε ένας ειδικός στο τμήμα προσωπικού πρέπει να συντάξει ο ίδιος ένα βιβλίο εργασίας.
Βήμα 4
Σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία, ένας πολίτης που δεν είναι ιδιώτης επιχειρηματίας δεν πρέπει να λαμβάνει τον ατομικό κωδικό του από έναν φορολογούμενο. Δηλαδή, ο εργοδότης δεν έχει το δικαίωμα να ζητήσει από ένα άτομο που αναζητά εργασία, το IIN του. Ωστόσο, σε ορισμένες περιπτώσεις μπορεί να σας ζητηθεί και μπορείτε να λάβετε γρήγορα έναν αριθμό ταυτοποίησης από τη φορολογική αρχή στον τόπο εγγραφής.
Βήμα 5
Άνδρες ηλικίας από 18 έως 27 ετών πρέπει να υποβάλουν έγγραφα στρατιωτικής εγγραφής. Εάν απασχοληθεί ένας στρατολογητής, πρέπει να προσκομίσει πιστοποιητικό πολίτη που υπόκειται σε στρατολόγηση. Εάν αυτός είναι πολίτης που βρίσκεται σε εφεδρεία, πρέπει να παρέχει στρατιωτική ταυτότητα.
Βήμα 6
Σε περίπτωση που η αίτηση για εργασία απαιτεί ειδικές γνώσεις και κατάρτιση, θα πρέπει να έχετε μαζί σας έγγραφα που να αποδεικνύουν την εκπαίδευση, τα προσόντα και την επιβεβαίωση των ειδικών γνώσεων. Εάν η απασχόληση δεν είναι στην ειδικότητα, τέτοια έγγραφα δεν απαιτούνται.
Βήμα 7
Και φυσικά, είναι επιτακτική ανάγκη να εκδοθεί ιατρικό βιβλίο, δεδομένου ότι απουσία του, ο εργοδότης που προσλαμβάνει έναν υπάλληλο στον τομέα των υπηρεσιών ή του εμπορίου έχει κάθε δικαίωμα να αρνηθεί να βρει δουλειά.
