Η εργασία είναι μια εκδήλωση της ανεξαρτησίας ενός εφήβου, της ανεξαρτησίας του. Αλλά ταυτόχρονα, πρέπει να γνωρίζετε για όλες τις αποχρώσεις της απασχόλησης, για παράδειγμα, για τους κρατικούς νόμους και τους χώρους απόκτησης κενών θέσεων.
Απαραίτητη
Κέντρο απασχόλησης ή άλλα μέρη για την απόκτηση κενών θέσεων, έναν υπολογιστή με σύνδεση στο Διαδίκτυο
Οδηγίες
Βήμα 1
Πληροφορίες σχετικά με όλες τις κενές θέσεις εργασίας στην αγορά εργασίας για εφήβους μπορούν να ληφθούν από την Υπηρεσία Απασχόλησης στην Job Bank. Υπάρχει μια τέτοια οργάνωση σε κάθε πόλη της χώρας. Για παράδειγμα, σύμφωνα με την κρατική υπηρεσία στατιστικών στοιχείων, το πρώτο τρίμηνο του 2014, περίπου ενάμισι χιλιάδες νέοι εργαζόμενοι μπόρεσαν να βρουν προσωρινή εργασία. Και αυτό είναι μόνο στην περιοχή της Μόσχας. Επίσης, διάφορες διαδικτυακές πύλες, οι οποίες έχουν αποκτήσει ιδιαίτερη δημοτικότητα αυτή τη στιγμή, διαθέτουν Τράπεζα Διαδραστικών Κενών. Εδώ μπορείτε επίσης να διαβάσετε τις απαιτήσεις για τους υποψηφίους και να επιλέξετε μια θέση εργασίας στο πεδίο που θέλετε.
Βήμα 2
Η πιο δημοφιλής δουλειά στους εφήβους σήμερα είναι η δουλειά ταχυμεταφορών. Είναι επίσης σε ζήτηση μεταξύ των εργοδοτών. Η επόμενη θέση στη βαθμολογία δημοτικότητας καταλαμβάνεται από τη θέση ενός πωλητή, υποστηρικτή, συνέντευξη και πάστορα. Δηλαδή, αυτές οι κενές θέσεις εργασίας που, γενικά, δεν απαιτούν την άμεση σύνδεση του εργαζομένου με τον χώρο εργασίας. Επομένως, τέτοιες κενές θέσεις ως βοηθοί εργαστηρίου, χειριστές προσωπικών υπολογιστών, οι οποίοι απαιτούν από τους αιτούντες για ένα συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα της εργάσιμης ημέρας, βρίσκονταν στις τελευταίες γραμμές της βαθμολογίας "Κορυφαία".
Βήμα 3
Οι έφηβοι που έχουν συμπληρώσει την ηλικία των 14 μπορούν να πάρουν προσωρινή εργασία σύμφωνα με την ισχύουσα ρωσική νομοθεσία. Πρέπει επίσης να ληφθούν υπόψη οι ακόλουθες απαιτήσεις. Πρέπει να εργαστείτε στον ελεύθερο χρόνο σας από το σχολείο. Οι έφηβοι πρέπει να κάνουν απλές δουλειές. Σύμφωνα με τον εργασιακό κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, οι έφηβοι που έχουν συμπληρώσει την ηλικία των 15 επιτρέπεται να εργάζονται σε μόνιμη βάση.
Βήμα 4
Οι ανήλικοι, σύμφωνα με τον Εργατικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, άρθρο 91, πρέπει να εργάζονται όχι περισσότερο από σαράντα ώρες την εβδομάδα. Η συντομευμένη εβδομάδα εργασίας ισχύει για τους υπαλλήλους που δεν έχουν συμπληρώσει την ηλικία των 18 ετών. Για όσους είναι κάτω των 16 ετών, μπορείτε να εργάζεστε όχι περισσότερο από 24 ώρες την εβδομάδα. Για παιδιά ηλικίας μεταξύ 16 και 18 ετών, ο κανόνας δεν υπερβαίνει τις 36 ώρες την εβδομάδα. Και για όσους δεν είναι άνω των 16 ετών και σπουδάζουν σε εκπαιδευτικό ίδρυμα, ο κανόνας εργασίας δεν υπερβαίνει τις 12 ώρες την εβδομάδα. Οι εργαζόμενοι ηλικίας 16 έως 18 ετών και απασχολούμενοι σε εκπαιδευτικό ίδρυμα μπορούν να εργαστούν στην επιχείρηση για όχι περισσότερο από 18 ώρες.
Βήμα 5
Σύμφωνα με τον Εργατικό Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, οι εργοδότες δεν μπορούν να απασχολούν εφήβους σε υπόγεια εργασία ή σε θέσεις εργασίας που σχετίζονται με απειλή για την υγεία και την ηθική τους ανάπτυξη.
