Πώς να διατηρήσετε την εικόνα ενός ηγέτη

Πίνακας περιεχομένων:

Πώς να διατηρήσετε την εικόνα ενός ηγέτη
Πώς να διατηρήσετε την εικόνα ενός ηγέτη

Βίντεο: Πώς να διατηρήσετε την εικόνα ενός ηγέτη

Βίντεο: Πώς να διατηρήσετε την εικόνα ενός ηγέτη
Βίντεο: Πως να Γίνεις Σωστός Ηγέτης - Τα 4 Λάθη που οι Άπειροι Ηγέτες (ΗΓΕΣΙΑ) 2024, Απρίλιος
Anonim

Πολλοί από τους σημερινούς ηγέτες έχουν ήδη καταλάβει ένα σημαντικό ψυχολογικό γεγονός: στο μυαλό των συνεργατών, των πελατών και των πελατών, η εικόνα της εικόνας του ηγέτη σχετίζεται υποσυνείδητα στενά με τις ιδέες για την ίδια την επιχείρηση, τις οποίες διευθύνει. Αλλά η εικόνα μπορεί να είναι διαφορετική: προσεκτική, βοηθώντας να κάνουμε μια καλή εντύπωση και να εφαρμόσουμε σχέδια, ή μπορεί να είναι αυθόρμητη, τυχαία, να μην αντικατοπτρίζει την πραγματική κατάσταση. Επομένως, η εικόνα του ηγέτη πρέπει να διατηρηθεί.

Πώς να διατηρήσετε την εικόνα ενός ηγέτη
Πώς να διατηρήσετε την εικόνα ενός ηγέτη

Οδηγίες

Βήμα 1

Σκεφτείτε την εικόνα σας σύμφωνα με το τι είναι η εταιρεία σας. Συμφωνείτε ότι εάν πουλάτε αθλητικά είδη ή παράγετε αθλητικά είδη και εξοπλισμό, τότε η εικόνα ενός υπέρβαρου, παχύσαρκου ατόμου δεν θα ταιριάζει καλά με αυτές τις ιδέες που σχετίζονται με τον αθλητισμό. Και το αντίστροφο, ο επικεφαλής μιας μεγάλης εταιρείας, που εδώ και καιρό είναι γνωστός στην αγορά, φαίνεται να είναι ένα αξιοσέβαστο άτομο για το οποίο το υπερβολικό βάρος δεν θα είναι μειονέκτημα.

Βήμα 2

Η εικόνα σας ως ηγέτης θα πρέπει επίσης να εξαρτάται από το στάδιο ανάπτυξης της εταιρείας στην οποία κατευθύνεστε. Εάν διαχειρίζεστε μια νέα, δυναμικά αναπτυσσόμενη επιχείρηση που ασχολείται, για παράδειγμα, με τις σύγχρονες τεχνολογίες πληροφορικής, τότε είναι αρκετά αποδεκτό να επιδείξετε δραστηριότητα και ενέργεια. Εάν η εταιρεία σας λειτουργεί στην αγορά για μεγάλο χρονικό διάστημα και είναι σταθερή, θα πρέπει να μεταδίδετε ηρεμία και ισορροπία.

Βήμα 3

Αλλά η εικόνα ενός ηγέτη πρέπει να διατηρηθεί όχι μόνο για εξωτερική αλληλεπίδραση. Ο σεβασμός, περιορισμένος τρόπος επικοινωνίας σας με πελάτες, επιχειρηματικούς συνεργάτες, εμφάνιση και στυλ συμπεριφοράς χρησιμεύουν ως παραδείγματα για όλους τους υπαλλήλους της εταιρείας. Το διδάσκετε στους υφισταμένους σας και, ως εκ τούτου, διαμορφώνετε αυτό που ονομάζεται εταιρική κουλτούρα.

Βήμα 4

Κατά τη διαμόρφωση της εικόνας σας, λάβετε υπόψη όλες τις αποχρώσεις και σκεφτείτε τι θέλετε, ποιο στόχο επιτυγχάνετε και ποιο αποτέλεσμα θέλετε να επιτύχετε. Αποφασίστε τι θα πρέπει να δείχνει η εικόνα και το στυλ σας στον έξω κόσμο. Αναλύστε πώς θέλετε να δείτε τον εαυτό σας και να σκεφτείτε πώς να επιτύχετε συμμόρφωση με αυτήν την εικόνα. Εάν είναι απαραίτητο, μπορείτε να συμβουλευτείτε επαγγελματίες κατασκευαστές εικόνων που θα σας βοηθήσουν να λάβετε υπόψη όλες τις αποχρώσεις και να κάνετε την εικόνα σας τέλεια.

Βήμα 5

Φυσικά, δεν πρέπει να ξεχνάμε ότι αυτή η εικόνα εξαρτάται σε μεγάλο βαθμό από τον τρόπο με τον οποίο διεξάγετε την επιχείρησή σας και πώς οι επαγγελματικές, επιχειρηματικές και ανθρώπινες ιδιότητές σας θα ανταποκριθούν στις προσδοκίες των γύρω σας.

Συνιστάται: