Ποια είναι η ηλικία συνταξιοδότησης στη Ρωσία

Πίνακας περιεχομένων:

Ποια είναι η ηλικία συνταξιοδότησης στη Ρωσία
Ποια είναι η ηλικία συνταξιοδότησης στη Ρωσία

Βίντεο: Ποια είναι η ηλικία συνταξιοδότησης στη Ρωσία

Βίντεο: Ποια είναι η ηλικία συνταξιοδότησης στη Ρωσία
Βίντεο: Όρια ηλικίας συνταξιοδότησης:Τι αλλάζει από 1/1/2022 και ποιοι να βιαστούν|Τώρα ό,τι συμβαίνει 2024, Απρίλιος
Anonim

Υπάρχουν πολύ έντονες συζητήσεις στα κυβερνητικά όργανα της Ρωσικής Ομοσπονδίας σχετικά με την ηλικία συνταξιοδότησης. Επιπλέον, αυτό συνεχίζεται για περισσότερο από ένα χρόνο. Το κύριο ζήτημα που ανησυχεί τους νομοθέτες είναι η αύξηση του ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης. Η μοντέρνα διάταξη δεν ταιριάζει, tk. Φαίνεται στους βουλευτές ότι ο υιοθετημένος κανόνας δεν αντιστοιχεί στη σύγχρονη πραγματικότητα.

Ποια είναι η ηλικία συνταξιοδότησης στη Ρωσία
Ποια είναι η ηλικία συνταξιοδότησης στη Ρωσία

Η συνταξιοδότηση σε μια κανονική σύνταξη γήρατος στη Ρωσία ορίζεται σήμερα ως 60 έτη για τους άνδρες και 55 για τις γυναίκες. Πιστεύεται ότι είναι αυτή η εποχή που είναι η βέλτιστη για να στείλεις ένα άτομο σε μια καλή ανάπαυση. Ωστόσο, οι ειδικοί λένε όλο και περισσότερο ότι αυτό δεν ισχύει. Κατά μέσο όρο στον κόσμο, ένα άτομο αποστέλλεται για συνταξιοδότηση εάν είναι άνω των 60-65 ετών. Και δεν έχει σημασία αν είναι άνδρας ή γυναίκα - οι συνθήκες είναι ίσες για όλους.

Βέλτιστη ηλικία για συνταξιοδότηση

Όσον αφορά τους άνδρες, το ζήτημα της αύξησης της ηλικίας συνταξιοδότησης είναι αρκετά περίπλοκο. Αυτό οφείλεται στο γεγονός ότι το μέσο προσδόκιμο ζωής εκπροσώπων ενός ισχυρού μισού ανθρώπου στη Ρωσία είναι μόνο 60 χρόνια. Και αυτό σημαίνει ότι πολλοί δεν θα έχουν καν χρόνο να αποσυρθούν. Επομένως, η αύξηση της ηλικίας συνταξιοδότησης για τους άνδρες είναι απλώς ακατάλληλη.

Όσον αφορά τις κυρίες, το μέσο προσδόκιμο ζωής τους είναι περίπου 73-75 χρόνια. Αυτό σημαίνει ότι η συνταξιοδότηση από μια γυναίκα στην πρώτη της - στα 55 - δεν είναι πάντα δικαιολογημένη.

Φυσικά, δεν μιλάμε για περιπτώσεις όπου μια γυναίκα έχει σοβαρές ασθένειες. Εάν η κυρία είναι υγιής και ενεργητική, μπορεί να συνεχίσει να εργάζεται με ασφάλεια.

Προνομιακή σύνταξη

Περίπου το 34% του συνολικού αριθμού των συνταξιούχων, σύμφωνα με το Υπουργείο Κοινωνικής Ανάπτυξης, κατηγοριοποιούνται ως δικαιούχοι. Η έννοια της προτιμησιακής σύνταξης εμφανίστηκε λόγω του γεγονότος ότι υπάρχουν ορισμένοι κλάδοι όπου η ηλικία συνταξιοδότησης των εργαζομένων είναι αισθητά χαμηλότερη από τη γενικά αποδεκτή.

Έτσι, για παράδειγμα, η τυπική πρόσβαση σε μια προτιμησιακή σύνταξη θα πρέπει να γίνει 5 χρόνια νωρίτερα από το συνηθισμένο, δηλαδή γυναίκες στα 50, άνδρες στα 55. Ωστόσο, υπάρχουν βιομηχανίες που εξομοιώνονται με την κατηγορία των επιβλαβών (καυτά καταστήματα, χημική βιομηχανία κ.λπ.). Σε αυτούς τους εργαζόμενους προσφέρονται ακόμη πιο καλοήθεις συνθήκες. Η ηλικία συνταξιοδότησης σε αυτήν την κατάσταση χρονολογείται από 50 χρόνια για τους άνδρες και 45 χρόνια για τις γυναίκες.

Ωστόσο, για να λάβετε ένα τέτοιο όφελος, πρέπει να εργαστείτε στην παραγωγή για έναν ορισμένο αριθμό ετών. Για κυρίες, αυτή η περίοδος είναι 7, 5, για άνδρες - 10 ετών.

Επιπλέον, οι μητέρες με πολλά παιδιά, οι γονείς των ατόμων με αναπηρία, τα άτομα με ειδικές ανάγκες, οι εργαζόμενοι σε υπηρεσίες διάσωσης έκτακτης ανάγκης κ.λπ. έχουν το δικαίωμα να προτιμούν την πρόωρη σύνταξη πρόωρης συνταξιοδότησης. Σύμφωνα με στατιστικά στοιχεία, το 73% των προτιμησιακών συνταξιούχων συνεχίζουν να εργάζονται, λαμβάνοντας ταυτόχρονα σύνταξη και μισθό.

Τι σχεδιάζεται να γίνει

Εδώ και αρκετά χρόνια, κυκλοφορούν φήμες στην κοινωνία ότι η κυβέρνηση σκοπεύει να αυξήσει την ηλικία συνταξιοδότησης. Οι ίδιοι οι βουλευτές προσπαθούν να βρουν διάφορα άλλα συστήματα που θα λύσουν το συνταξιοδοτικό πρόβλημα με ελάχιστες απώλειες για τον προϋπολογισμό και τους πολίτες.

Για παράδειγμα, μία από τις προτάσεις είναι να βρεθούν τρόποι για την τόνωση της μεταγενέστερης συνταξιοδότησης. Σε αυτήν την περίπτωση, προσφέρονται επιλογές για υψηλότερα ποσοστά για το συνταξιοδοτικό μέρος κ.λπ.

Ορισμένοι από τους νομοθέτες προτείνουν να περιορίσουν τους εργαζόμενους συνταξιούχους στην πληρωμή των συντάξεων κατά τη διάρκεια της εργασίας τους.

Μέχρι στιγμής, από όλες τις προτεινόμενες πρωτοβουλίες, οι άνθρωποι δεν έχουν επιλέξει ούτε μια κατάλληλη - που θα ικανοποιούσε όλους. Ωστόσο, η αναζήτηση μιας ιδανικής λύσης συνεχίζεται μέχρι σήμερα. Και, ίσως, σύντομα θα βρεθεί συναίνεση.

Συνιστάται: