Πώς να λάβετε παροχές στην ανταλλαγή εργασίας

Πίνακας περιεχομένων:

Πώς να λάβετε παροχές στην ανταλλαγή εργασίας
Πώς να λάβετε παροχές στην ανταλλαγή εργασίας

Βίντεο: Πώς να λάβετε παροχές στην ανταλλαγή εργασίας

Βίντεο: Πώς να λάβετε παροχές στην ανταλλαγή εργασίας
Βίντεο: Δες πώς γράφω μία εργασία! 2024, Ενδέχεται
Anonim

Για να λάβετε παροχές στην ανταλλαγή εργασίας, πρέπει πρώτα να εγγραφείτε. Μετά από αυτό, ο επιθεωρητής του τμήματος θα αρχίσει να αναζητά κατάλληλες κενές θέσεις και ένα συγκεκριμένο ποσό θα μεταφέρεται σε εσάς κάθε μήνα έως ότου λάβετε δουλειά.

Πώς να λάβετε παροχές στην ανταλλαγή εργασίας
Πώς να λάβετε παροχές στην ανταλλαγή εργασίας

Απαραίτητη

  • - διαβατήριο πολίτη της Ρωσικής Ομοσπονδίας ·
  • - βιβλίο εργασίας ή έγγραφο που το αντικαθιστά ·
  • - πιστοποιητικό στο έντυπο 2-ndfl σχετικά με τον μισθό για τους τελευταίους τρεις μήνες.

Οδηγίες

Βήμα 1

Πριν εγγραφείτε στην ανταλλαγή εργασίας, συλλέξτε ένα πακέτο εγγράφων. Είναι καλύτερα να το κάνετε αμέσως μετά την απόλυση, ώστε να μην έρθετε ξανά στον οργανισμό. Ενημερώστε τον υπάλληλο λογιστικής ή ανθρώπινων πόρων γιατί χρειάζεστε πιστοποιητικό μισθού. Θα το προετοιμάσει ακριβώς με τη μορφή που απαιτείται από την επιθεώρηση εργασίας.

Βήμα 2

Ανοίξτε έναν λογαριασμό στην Τράπεζα Ταμιευτηρίου εκδίδοντας ένα βιβλίο ή κάρτα. Ζητήστε του να εκτυπώσει τον αριθμό του σε ξεχωριστή δήλωση. Θα το χρειαστείτε όταν υποβάλλετε αίτηση για μεταφορά παροχών ανεργίας.

Βήμα 3

Εγγραφείτε στην ανταλλαγή εργασίας το αργότερο δύο εβδομάδες μετά την αναχώρησή σας. Για να το κάνετε αυτό, δώστε στον επιθεωρητή όλα τα απαραίτητα έγγραφα και γράψτε μια δήλωση. Εντός δέκα εργάσιμων ημερών, θα πρέπει να λάβετε τον πρώτο κατάλογο κενών θέσεων. Μαζί του θα πάτε σε συνεντεύξεις. Θα λάβετε παροχές μόνο εάν σας απαγορεύεται η απασχόληση παντού. Έχετε το δικαίωμα να διαφωνήσετε με την προτεινόμενη θέση μόνο δύο φορές, μετά την οποία καταργείτε από το μητρώο.

Βήμα 4

Εάν δεν βρεθεί κατάλληλη κενή θέση, τα επιδόματα ανεργίας θα μεταφερθούν στον λογαριασμό σας. Τον πρώτο μήνα, θα είναι εκατό τοις εκατό του μισθού σας εάν απολυθείτε λόγω μειώσεων του προσωπικού. Ή ο υπολογισμός του θα βασίζεται σε αναφορά 2-ndfl. Υπάρχουν όμως περιορισμοί εδώ. Το μέγιστο ποσό πληρωμών δεν υπερβαίνει τις τέσσερις χιλιάδες εννιακόσια ρούβλια, το ελάχιστο είναι οκτακόσιες. Διορίζεται σε περίπτωση που ο αιτών δεν έχει επαγγελματική εμπειρία ή έχει περάσει περισσότερο από ένα έτος από την απόλυση.

Βήμα 5

Λάβετε επίδομα με ανάληψη χρημάτων από κάρτα ή βιβλίο της Sberbank. Να θυμάστε ότι μετά από τρεις μήνες ανεπιτυχών αναζητήσεων εργασίας, η εργασία σας θα μειωθεί κατά δεκαπέντε τοις εκατό. Και σε ένα χρόνο θα σταματήσουν να το πληρώνουν εντελώς.

Συνιστάται: