Όταν η εταιρεία απασχολεί επαγγελματίες, δείχνει υψηλά αποτελέσματα, οι πελάτες και οι συνεργάτες είναι ικανοποιημένοι με το έργο της. Ο διαγωνισμός Best in Profession δίνει σε κάθε υπάλληλο την ευκαιρία να επιδείξει τις δεξιότητες και τις ικανότητές του, καθώς και να επιβεβαιώσει τα υψηλά προσόντα του.
Απαραίτητη
- -να σενάριο της εκδήλωσης ·
- - καθήκοντα για τους διαγωνιζόμενους ·
- - βραβεία για τους νικητές ·
- - βραβεία κινήτρων.
Οδηγίες
Βήμα 1
Είναι καλύτερο να ξεκινήσετε να προετοιμάζετε έναν επαγγελματικό διαγωνισμό στις αρχές του έτους και να εμπλέξετε διάφορα τμήματα της εταιρείας στην υλοποίηση αυτού του έργου, ώστε αυτή η διαδικασία να μην επεκταθεί για μεγάλο χρονικό διάστημα.
Βήμα 2
Αναπτύξτε ένα σχέδιο κανονισμού για τον διαγωνισμό Best in Profession. Συνδέστε ένα τμήμα ή ένα κέντρο δημοσίων σχέσεων στο έργο, δώστε εντολή στους υπαλλήλους του να καθορίσουν και να καταρτίσουν μια λίστα επαγγελμάτων που θα συμμετάσχουν στον διαγωνισμό. Καθορίστε τη σύνθεση της επιτροπής που θα αξιολογήσει τις δεξιότητες των ειδικών, θα καθορίσει τη χρονική στιγμή του διαγωνισμού.
Βήμα 3
Ενημερώστε τους υπαλλήλους της εταιρείας για τον διαγωνισμό "Best in Profession" και συλλέξτε αιτήσεις συμμετοχής. Για να εκτελέσετε αυτήν τη λειτουργία, εντοπίστε αρκετά άτομα που θα διαδώσουν πληροφορίες σχετικά με την επικείμενη έναρξη του διαγωνισμού στον εσωτερικό ιστότοπο της εταιρείας, στις σελίδες ενός εταιρικού περιοδικού, εφημερίδας ή άλλου πόρου πληροφοριών της εταιρείας.
Βήμα 4
Αναθέστε την ευθύνη για τη συλλογή και την επεξεργασία αιτήσεων από πιθανούς πλειοδότες. Ζητήστε την υποστήριξη των προϊσταμένων τμημάτων της εταιρείας και δώστε εντολή να παρακινήσουν τους υπαλλήλους να κάνουν αίτηση. Σταματήστε να δέχεστε αιτήσεις τρεις εβδομάδες πριν από την έναρξη του διαγωνισμού και αφιερώστε αυτό το χρόνο για να προετοιμάσετε τους συμμετέχοντες για τις εργασίες του διαγωνισμού.
Βήμα 5
Σκεφτείτε και ετοιμάστε τα βραβεία για τους νικητές του διαγωνισμού. Τέτοια βραβεία μπορεί να είναι: ασημένια εμβλήματα με το λογότυπο της εταιρείας, χρηματικά έπαθλα, πιστοποιητικά, διπλώματα. Μην ξεχάσετε τους νικητές, ετοιμάστε τα βραβεία κινήτρων, λαμβάνοντας υπόψη την ποιότητα, τη χρησιμότητα και την ευελιξία τους.
Βήμα 6
Χωρίστε τον ανταγωνισμό σε δύο φάσεις. Στην πρώτη, συμπεριλάβετε θεωρητικά τεστ για τη δοκιμή τόσο γενικών όσο και εξειδικευμένων επαγγελματικών γνώσεων. Πραγματοποιήστε το δεύτερο ως πρακτικό και καλέστε τους διαγωνιζόμενους να ολοκληρώσουν εργασίες για να δοκιμάσουν τις επαγγελματικές τους δεξιότητες.
Βήμα 7
Αφού ολοκληρώσετε αυτά τα δύο στάδια, αφιερώστε χρόνο για να μετρήσετε πόντους και να συνοψίσετε τα αποτελέσματα από την ειδική επιτροπή του διαγωνισμού. Προσδιορίστε τους νικητές και τους βραβευμένους με βάση τα σκορ. Παρουσιάστε τα βραβεία.
