Υπάρχει συχνά μια κατάσταση κατά την οποία οι πολίτες εργάζονται σε δύο ή περισσότερες θέσεις - αυτό ονομάζεται συνδυασμός επαγγελμάτων. Μπορεί να είναι εσωτερικό και εξωτερικό. Οι εργαζόμενοι μπορούν να εργαστούν σε έναν οργανισμό ή σε δύο ή περισσότερους.
Απαραίτητη
μορφές σχετικών εγγράφων, βιβλίο εργασίας, έγγραφα επιχειρήσεων, σφραγίδες οργανισμών
Οδηγίες
Βήμα 1
Εάν ένας υπάλληλος εργάζεται σε δύο θέσεις στον ίδιο οργανισμό και θέλει να εκδώσει έναν συνδυασμό σύμφωνα με το βιβλίο εργασίας, πρέπει να γράψει μια αίτηση που απευθύνεται στο πρώτο άτομο της εταιρείας με αίτημα να κάνει εγγραφή στο βιβλίο εργασίας του για το συνδυασμό.
Βήμα 2
Ο επικεφαλής εξετάζει την αίτηση και, εάν συμφωνηθεί, βάζει ένα ψήφισμα υπογεγραμμένο και χρονολογημένο. Περαιτέρω, εκδίδεται μια παραγγελία κατά την εισαγωγή αυτού του υπαλλήλου σε θέση μερικής απασχόλησης.
Βήμα 3
Η σύμβαση εργασίας για ένα πρόσθετο επάγγελμα ορίζει ότι αυτή η εργασία είναι συνδυασμός για τον εργαζόμενο. Σε αυτήν τη δουλειά, ο εργαζόμενος έχει το δικαίωμα να εργάζεται στον ελεύθερο χρόνο του από την κύρια εργασία. Η σύμβαση υπογράφεται από τον επικεφαλής της εταιρείας και τον υπάλληλο.
Βήμα 4
Ο αξιωματικός του προσωπικού, με τη σειρά του, αναφέρει στο βιβλίο εργασίας του υπαλλήλου την ημερομηνία πρόσληψης με μερική απασχόληση. Στις πληροφορίες σχετικά με την εργασία, γράφει ότι ο εργαζόμενος είναι αποδεκτός για μια συγκεκριμένη θέση στη δομική μονάδα, ορίζει ότι το επάγγελμα είναι ένας συνδυασμός. Στο έδαφος, βάζει τον αριθμό και την ημερομηνία δημοσίευσης της εντολής για την είσοδο σε επιπλέον εργασία.
Βήμα 5
Εάν ένας υπάλληλος εργάζεται σε δύο επιχειρήσεις, στον κύριο τόπο εργασίας πρέπει να γράψει μια δήλωση έτσι ώστε ο εργαζόμενος να κάνει εγγραφή στο βιβλίο εργασίας του σχετικά με μια επιπλέον θέση σε άλλη εταιρεία. Από μια εργασία που είναι συνδυασμός, υποβάλλει ένα από τα έγγραφα: σύμβαση εργασίας, αντίγραφο της εντολής για εργασία, πιστοποιητικό επιστολόχαρτου που περιέχει το γεγονός της αποδοχής στη θέση, με τη σφραγίδα του οργανισμού και την υπογραφή του διευθυντής.
Βήμα 6
Με βάση τα υποβληθέντα έγγραφα, ο υπάλληλος του τμήματος προσωπικού του κύριου τόπου εργασίας γράφει στο βιβλίο εργασίας πότε, για ποια θέση, σε ποια εταιρεία, σε ποια διαρθρωτική μονάδα προσλήφθηκε ταυτόχρονα αυτός ο υπάλληλος.
Βήμα 7
Εάν ο εργαζόμενος αποφασίσει να παραιτηθεί από την πρόσθετη εργασία του, το αρχείο της παραίτησης από την εργασία σε συνδυασμό πρέπει να υπάρχει στο βιβλίο εργασίας.
Βήμα 8
Εάν ένα πρόσθετο επάγγελμα γίνει το κύριο για έναν υπάλληλο, πρέπει να παραιτηθεί και από τις δύο θέσεις και, στη συνέχεια, ο επικεφαλής της επιχείρησης τον μεταφέρει στην κύρια εργασία του, η οποία ήταν μερικής απασχόλησης.
